BannerKarrierel

Unsere Stellenangebote in Dresden

Zur Verstärkung unserer Gruppe suchen wir Kfz-Mechaniker (m/w/d) für unsere Standorte in Dresden.

Ihre Aufgaben:

  • Reparatur, Wartung und Instandsetzung von PKW & Lieferfahrzeugen
  • selbstständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Termintreue
  • Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten

Anforderungen:

  • Facharbeiterabschluss Kfz Mechaniker bzw. Kfz Mechatroniker
  • Berufserfahrung als Kfz Mechaniker bzw. Kfz Mechatroniker
  • Führerschein Klasse 3 / Klasse B
  • wünschenswert sind AU-Berechtigung, Standheizungslehrgang, Klimaqualifikation und Gasanlagenschulung

Was wir Ihnen bieten:

  • Eine Herausforderung in einem engagierten, jungen und innovativen Team
  • Abwechslungsreichtum im Tagesgeschäft
  • Leistungsgerechtes Einkommen
  • Praxisorientierte Weiterbildung
  • zertifizierte Weiterbildungs – und Schulungsmöglichkeiten

Arbeitszeiten:

  • Frühschicht
  • Spätschicht
  • Vollzeit

Klicke oder ziehe eine Datei in diesen Bereich zum Hochladen.
Bitte laden Ihre Bewerbung als PDF hoch.

Die ERTL – GRUPPE ist seit über 30 Jahren ein stetig wachsendes Familienunternehmen, dass sich mit viel Herzblut und Engagement zu einer Autohaus Gruppe mit 9 Standorten entwickelt hat. Wir beschäftigen über 200 Mitarbeiter und vertreten die Marken RENAULT, DACIA, ALPINE, SKODA, SEAT, CUPRA und AHORN.

Zur Verstärkung unserer Gruppe suchen wir Disponenten (m/w/d) für unsere Standorte.

Ihre Aufgaben:

  • Bestellen, Verwalten und Koordinieren von Neu- und Gebrauchtwagen
  • Rechnungslegung von Fahrzeugen
  • Erstellen und Auswerten von Vertriebsstatistiken
  • Termingerechte Zuarbeit an die Verkaufsabteilung

 

Anforderungen:

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Gutes Zahlenverständnis und analytisches Denkvermögen
  • Hohe Kundenorientierung und Kommunikationsfähigkeit
  • Selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise
  • Organisationstalent

 

Was wir Ihnen bieten:

  • Eine Herausforderung in einem engagierten, jungen und innovativen Team
  • Abwechslungsreichtum im Tagesgeschäft
  • Leistungsgerechtes Einkommen
  • Praxisorientierte Weiterbildung
  • zertifizierte Weiterbildungs- und Schulungsmöglichkeiten

 

Art der Stelle: Vollzeit

Die ERTL – GRUPPE ist seit über 30 Jahren ein stetig wachsendes Familienunternehmen, dass sich mit viel Herzblut und Engagement zu einer Autohaus Gruppe mit 9 Standorten entwickelt hat. Wir beschäftigen über 200 Mitarbeiter und vertreten die Marken RENAULT, DACIA, ALPINE, SKODA, SEAT, CUPRA und AHORN.

Zur Verstärkung unserer Gruppe suchen wir Serviceberater (m/w/d) für unseren Standort.

Ihre Aufgaben:

  • Reparaturannahme und Beratung von Privat- und Businesskunden
  • Aufnahme der Schadensdaten, Erstellung von Kostenvoranschlägen, Abwicklung der Schäden
  • Kundenzufriedenheitsauswertung
  • Gebrauchtwagenbewertungen
  • Betreuung von Auszubildenden

 

Anforderungen:

  • Kfz-Mechaniker, Kfz-Meister oder Kfz-Ingenieur oder Kfz-Sachverständiger
  • Kenntnisse DAT und/ oder Schwacke; Rechnungsfaktura
  • Kommunikation alle Medien
  • methodisches Vorgehen bei der Arbeitsorganisation, beim Arbeitsschutz, beim Service- und Leistungsverkauf
  • Grundlagenkenntnisse des Vertragsrechts, des Gewährleistungsrechts, des Rechtsberatungsgesetzes, der Betriebsversicherungen und der Straßenverkehrszulassungsordnung
  • Führerschein Klasse 3 / Klasse B

 

Optimal wären außerdem:

  • Berufserfahrung Kundenkontaktmanagement, Gesprächstechnik Schadenmanagement, Reklamations- Management, hohe Internetaffinität
  • Kenntnisse über die Bedeutung und Einhaltung von Kennzahlen im Werkstattbereich
  • Teamfähigkeit, Flexibilität, Zuverlässigkeit und Termintreue
  • Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten

 

Was wir Ihnen bieten:

  • Eine Herausforderung in einem engagierten, jungen und innovativen Team
  • Abwechslungsreichtum im Tagesgeschäft
  • Leistungsgerechtes Einkommen
  • Praxisorientierte Weiterbildung
  • zertifizierte Weiterbildungs- und Schulungsmöglichkeiten

 

Art der Stelle: Vollzeit

Zur Verstärkung unserer Gruppe suchen wir Diagnosetechniker (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

  • Führt effiziente Fehlerdiagnosen und Instandsetzungen an elektrischen Systemen selbstständig durch
  • Behebung der eindeutig identifizierten technischen Defekte gemäß den Reparaturrichtlinien und Erfolgskontrolle nach abgeschlossener Instandsetzung
  • Führt Reparaturarbeiten durch
  • Hat als Fachkundiger die Befähigung an Klimaanlagen sowie pyrotechnischen Elementen zu arbeiten
  • Erstellt Kostenvoranschläge
  • Hält den Wissensstand in der Werkstatt durch Weitergabe seiner Fachkenntnisse auf aktuellem Niveau

Fachliche Anforderungen:

zwingend erforderlich:

  • Berufsabschluss: Kfz-Mechatroniker, Renault-Techniker, Servicetechniker
  • Sonstige Kenntnisse: PC Kenntnisse, Umgang mit Prüfgeräten
  • Vergleichbare Position in einem anderen Unternehmen
  • Fahrerlaubnis: mindestens Klasse BE, besser C1E oder CE

Spezialkenntnisse:

  • Diagnose- und Systemkenntnisse
  • AU-Berechtigung
  • Standheizungslehrgang
  • Klimazertifikat
  • Gasanlagenkenntnisse

Überfachliche Anforderungen:

  • Analysevermögen
  • Teamfähigkeit
  • Zuverlässigkeit und Termintreue
  • Gewissenhaftigkeit
  • Organisations- und Planungskompetenz
  • Kontaktfähigkeit
  • Informationsfähigkeit
  • Leistungsorientierung
  • Flexibilität und Lernbereitschaft
  • Verantwortungsbewusstsein

 

 

Zur Verstärkung unserer Gruppe suchen wir Kfz-Mechatroniker (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

  • Reparatur, Wartung und Instandsetzung von PKW & Lieferfahrzeugen
  • selbstständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Termintreue
  • Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten

Anforderungen:

  • Facharbeiterabschluss Kfz Mechaniker bzw. Kfz Mechatroniker
  • Berufserfahrung als Kfz Mechaniker bzw. Kfz Mechatroniker
  • Führerschein Klasse 3 / Klasse B
  • wünschenswert sind AU-Berechtigung, Standheizungslehrgang, Klimaqualifikation und Gasanlagenschulung

Was wir Ihnen bieten:

  • Eine Herausforderung in einem engagierten, jungen und innovativen Team
  • Abwechslungsreichtum im Tagesgeschäft
  • Leistungsgerechtes Einkommen
  • Praxisorientierte Weiterbildung
  • zertifizierte Weiterbildungs- und Schulungsmöglichkeiten

Die ERTL – GRUPPE ist seit über 30 Jahren ein stetig wachsendes Familienunternehmen, dass sich mit viel Herzblut und Engagement zu einer Autohaus Gruppe mit 9 Standorten entwickelt hat. Wir beschäftigen über 200 Mitarbeiter und vertreten die Marken RENAULT, DACIA, ALPINE, SKODA, SEAT, CUPRA und AHORN.

Ausbildung zum Automobilkaufmann (m/w/d)

In der Ausbildung zum Automobilkaufmann (m/w/d) durchlaufen Sie die verschiedenen Abteilungen des Autohauses, wie den Verkauf von Neu- und Gebrauchtwagen, die Serviceinformation und die Disposition. Dabei soll der Auszubildende die betrieblichen Zusammenhänge besser kennen lernen. Die Ausbildung dauert prinzipiell 3 Jahre. Eine kontaktfreudige und umgängliche Art ist die wichtigste Voraussetzung für den Erwerb des Berufes. Ebenso sollten Sie Teamfähigkeit und den Spaß am Umgang mit Menschen mitbringen. Wir suchen kontinuierlich engagierte Bewerber mit Fachhochschulreife. Können Sie uns diese Basis bieten? Dann bewerben Sie sich bei uns!

Stellenbeschreibung:

  • Erstellen von Angeboten, Ausschreibungen, Kaufverträgen für Neu-/Gebrauchtwagen
  • Warenpräsentation und Preisauszeichnung
  • Probefahrten, Auslieferungen Produktpräsentationen
  • Organisation von Events- und Promotionsaktionen
  • dreijährige Ausbildung bei qualifizierten Facharbeitern mit IHK-Abschluss

Anforderungen:

  • Interesse an Automobilen und Kalkulationen
  • Selbstständiges Arbeiten und organisatorisches Geschick
  • Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten, Zuverlässigkeit

Zur Verstärkung unserer Gruppe suchen wir Kfz-Mechatroniker*innen für unseren Standort in Döbeln.

Ihre Aufgaben:

  • Reparatur, Wartung und Instandsetzung von PKW & Lieferfahrzeugen

  • selbstständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Termintreue

  • Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten

Anforderungen:

  • Facharbeiterabschluss Kfz-Mechaniker bzw. Kfz-Mechatroniker

  • Berufserfahrung als Kfz-Mechaniker bzw. Kfz-Mechatroniker

  • Führerschein Klasse 3 / Klasse B

  • wünschenswert sind AU-Berechtigung, Standheizungslehrgang, Klimaqualifikation und Gasanlagenschulung

Was wir Ihnen bieten:

  • Eine Herausforderung in einem engagierten, jungen und innovativen Team

  • Abwechslungsreichtum im Tagesgeschäft

  • Leistungsgerechtes Einkommen

  • Praxisorientierte Weiterbildung

  • zertifizierte Weiterbildungs- und Schulungsmöglichkeiten

Art der Stelle: Vollzeit

Die ERTL – GRUPPE ist seit über 30 Jahren ein stetig wachsendes Familienunternehmen, dass sich mit viel Herzblut und Engagement zu einer Autohaus Gruppe mit 9 Standorten entwickelt hat. Wir beschäftigen über 200 Mitarbeiter und vertreten die Marken RENAULT, DACIA, ALPINE, SKODA, SEAT, CUPRA und AHORN.

Zur Verstärkung unserer Gruppe suchen wir Serviceberater (m/w/d).

Ihre Aufgaben:

  • Reparaturannahme und Beratung von Privat- und Businesskunden
  • Aufnahme der Schadensdaten, Erstellung von Kostenvoranschlägen, Abwicklung der Schäden
  • Kundenzufriedenheitsauswertung
  • Gebrauchtwagenbewertungen
  • Betreuung von Auszubildenden

 

Anforderungen:

  • Kfz-Mechaniker, Kfz-Meister oder Kfz-Ingenieur oder Kfz-Sachverständiger
  • Kenntnisse DAT und/ oder Schwacke; Rechnungsfaktura
  • Kommunikation alle Medien
  • methodisches Vorgehen bei der Arbeitsorganisation, beim Arbeitsschutz, beim Service- und Leistungsverkauf
  • Grundlagenkenntnisse des Vertragsrechts, des Gewährleistungsrechts, des Rechtsberatungsgesetzes, der Betriebsversicherungen und der Straßenverkehrszulassungsordnung
  • Führerschein Klasse 3 / Klasse B

 

Optimal wären außerdem:

  • Berufserfahrung Kundenkontaktmanagement, Gesprächstechnik Schadenmanagement, Reklamations- Management, hohe Internetaffinität
  • Kenntnisse über die Bedeutung und Einhaltung von Kennzahlen im Werkstattbereich
  • Teamfähigkeit, Flexibilität, Zuverlässigkeit und Termintreue
  • Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten

 

Was wir Ihnen bieten:

  • Eine Herausforderung in einem engagierten, jungen und innovativen Team
  • Abwechslungsreichtum im Tagesgeschäft
  • Leistungsgerechtes Einkommen
  • Praxisorientierte Weiterbildung
  • zertifizierte Weiterbildungs- und Schulungsmöglichkeiten

 

Art der Stelle: Vollzeit

Zur Verstärkung unserer Gruppe suchen wir Serviceberater*in.

Ihre Aufgaben:

  • Reparaturannahme und Beratung von Privat- und Businesskunden

  • Aufnahme der Schadensdaten, Erstellung von Kostenvoranschlägen, Abwicklung der Schäden

  • Kundenzufriedenheitsauswertung

  • Gebrauchtwagenbewertungen

  • Betreuung von Auszubildenden

Anforderungen:

  • Kfz-Mechaniker, Kfz-Meister oder Kfz-Ingenieur oder Kfz-Sachverständiger

  • Kenntnisse DAT und/ oder Schwacke; Rechnungsfaktura

  • Kommunikation alle Medien

  • methodisches Vorgehen bei der Arbeitsorganisation, beim Arbeitsschutz, beim Service- und Leistungsverkauf

  • Grundlagenkenntnisse des Vertragsrechts, des Gewährleistungsrechts, des Rechtsberatungsgesetzes, der Betriebsversicherungen und der Straßenverkehrszulassungsordnung

  • Führerschein Klasse 3 / Klasse B

Optimal wären außerdem:

  • Berufserfahrung Kundenkontaktmanagement, Gesprächstechnik Schadenmanagement, Reklamations- Management, hohe Internetaffinität

  • Kenntnisse über die Bedeutung und Einhaltung von Kennzahlen im Werkstattbereich

  • Teamfähigkeit, Flexibilität, Zuverlässigkeit und Termintreue

  • Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten

Was wir Ihnen bieten:

  • Eine Herausforderung in einem engagierten, jungen und innovativen Team

  • Abwechslungsreichtum im Tagesgeschäft

  • Leistungsgerechtes Einkommen

  • Praxisorientierte Weiterbildung

  • zertifizierte Weiterbildungs- und Schulungsmöglichkeiten

Art der Stelle: Vollzeit

Zur Verstärkung unserer Gruppe suchen wir Kfz-Mechatroniker*innen.

Ihre Aufgaben:

  • Reparatur, Wartung und Instandsetzung von PKW & Lieferfahrzeugen

  • selbstständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Termintreue

  • Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten

Anforderungen:

  • Facharbeiterabschluss Kfz-Mechaniker bzw. Kfz-Mechatroniker

  • Berufserfahrung als Kfz-Mechaniker bzw. Kfz-Mechatroniker

  • Führerschein Klasse 3 / Klasse B

  • wünschenswert sind AU-Berechtigung, Standheizungslehrgang, Klimaqualifikation und Gasanlagenschulung

Was wir Ihnen bieten:

  • Eine Herausforderung in einem engagierten, jungen und innovativen Team

  • Abwechslungsreichtum im Tagesgeschäft

  • Leistungsgerechtes Einkommen

  • Praxisorientierte Weiterbildung

  • zertifizierte Weiterbildungs- und Schulungsmöglichkeiten

Art der Stelle: Vollzeit

Unsere Stellenangebote in Döbeln

Die ERTL – GRUPPE ist seit über 30 Jahren ein stetig wachsendes Familienunternehmen, dass sich mit viel Herzblut und Engagement zu einer Autohaus Gruppe mit 9 Standorten entwickelt hat. Wir beschäftigen über 200 Mitarbeiter und vertreten die Marken RENAULT, DACIA, ALPINE, SKODA, SEAT, CUPRA und AHORN.

Zur Verstärkung unserer Gruppe suchen wir IT- Administrator*innen.

Ihre Aufgaben:

  • Monitoring der Systemlandschaft und der Informationsprozesse an insgesamt 9 Standorten

  • Einleiten geeigneter Maßnahmen zur Störungsbeseitigung und -prävention

  • Planung und Durchführung von regelmäßigen Systemtests

  • Betreuung des Helpdesk/Support

  • Eigenständige Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur und gemeinsame Umsetzung dieser im Team

Anforderungen:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d), zertifizierter IT-Administrator (MCSA, MCSE) oder eine vergleichbare Ausbildung im IT-Bereich

  • Berufserfahrung als Netzwerkadministrator (m/w/d)

  • Kenntnisse in Hyper-V / ESX Virtualisierung

  • Kenntnisse im MS-Windows Server 2012R2 bis 2019 Umfeld in den Bereichen ADS, GPO, WSUS, DNS, DHCP, VPN, Office, MS-Exchange und MS-SQL Server

  • Kenntnisse im Linux sowie VoIP-Umfeld und im Cisco Switch Bereich von Vorteil

  • Dienstwilligkeit zur Rufbereitschaft

Was wir Ihnen bieten:

  • Herausfordernde und langfristig angelegte Aufgabe in einem erfolgsorientieren Familienunternehmen

  • Professionelle Einarbeitung

  • Angenehmes Betriebsklima

  • Junges und dynamisches Team

Art der Stelle: Vollzeit

Klicke oder ziehe eine Datei in diesen Bereich zum Hochladen.
Bitte laden Ihre Bewerbung als PDF hoch.

Die ERTL – GRUPPE ist seit über 30 Jahren ein stetig wachsendes Familienunternehmen, dass sich mit viel Herzblut und Engagement zu einer Autohaus Gruppe mit 9 Standorten entwickelt hat. Wir beschäftigen über 200 Mitarbeiter und vertreten die Marken RENAULT, DACIA, ALPINE, SKODA, SEAT, CUPRA und AHORN.

Zur Verstärkung unserer Gruppe suchen wir Kfz-Mechatroniker*innen für unseren Standort in Döbeln.

Ihre Aufgaben:

  • Reparatur, Wartung und Instandsetzung von PKW & Lieferfahrzeugen

  • selbstständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Termintreue

  • Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten

Anforderungen:

  • Facharbeiterabschluss Kfz-Mechaniker bzw. Kfz-Mechatroniker

  • Berufserfahrung als Kfz-Mechaniker bzw. Kfz-Mechatroniker

  • Führerschein Klasse 3 / Klasse B

  • wünschenswert sind AU-Berechtigung, Standheizungslehrgang, Klimaqualifikation und Gasanlagenschulung

Was wir Ihnen bieten:

  • Eine Herausforderung in einem engagierten, jungen und innovativen Team

  • Abwechslungsreichtum im Tagesgeschäft

  • Leistungsgerechtes Einkommen

  • Praxisorientierte Weiterbildung

  • zertifizierte Weiterbildungs- und Schulungsmöglichkeiten

Art der Stelle: Vollzeit

Klicke oder ziehe eine Datei in diesen Bereich zum Hochladen.
Bitte laden Ihre Bewerbung als PDF hoch.

Zur Verstärkung unserer Gruppe suchen wir Serviceberater*innen für unseren Standort in Döbeln.

Ihre Aufgaben:

  • Reparaturannahme und Beratung von Privat- und Businesskunden

  • Aufnahme der Schadensdaten, Erstellung von Kostenvoranschlägen, Abwicklung der Schäden

  • Kundenzufriedenheitsauswertung

  • Gebrauchtwagenbewertungen

  • Betreuung von Auszubildenden

Anforderungen:

  • Kfz-Mechaniker, Kfz-Meister oder Kfz-Ingenieur oder Kfz-Sachverständiger

  • Kenntnisse DAT und/ oder Schwacke; Rechnungsfaktura

  • Kommunikation alle Medien

  • methodisches Vorgehen bei der Arbeitsorganisation, beim Arbeitsschutz, beim Service- und Leistungsverkauf

  • Grundlagenkenntnisse des Vertragsrechts, des Gewährleistungsrechts, des Rechtsberatungsgesetzes, der Betriebsversicherungen und der Straßenverkehrszulassungsordnung

  • Führerschein Klasse 3 / Klasse B

Optimal wären außerdem:

  • Berufserfahrung Kundenkontaktmanagement, Gesprächstechnik Schadenmanagement, Reklamations- Management, hohe Internetaffinität

  • Kenntnisse über die Bedeutung und Einhaltung von Kennzahlen im Werkstattbereich

  • Teamfähigkeit, Flexibilität, Zuverlässigkeit und Termintreue

  • Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten

Was wir Ihnen bieten:

  • Eine Herausforderung in einem engagierten, jungen und innovativen Team

  • Abwechslungsreichtum im Tagesgeschäft

  • Leistungsgerechtes Einkommen

  • Praxisorientierte Weiterbildung

  • zertifizierte Weiterbildungs- und Schulungsmöglichkeiten

Art der Stelle: Vollzeit

Klicke oder ziehe eine Datei in diesen Bereich zum Hochladen.
Bitte laden Ihre Bewerbung als PDF hoch.

Zur Verstärkung unserer Gruppe suchen wir Serviceassistent*innen für unseren Standort in Döbeln.

Ihre Aufgaben:

  • Entgegennahme der Kundenwünsche für Werkstatttermine

  • Führung der Terminplanung mit zeitversetzten Beratungsterminen

  • Disposition und Verwaltung der Ersatzmobilität und Pflege der Kundendaten

  • Preisauskunft bei telefonischen Anfragen

  • Unterstützung des Serviceteams bei organisatorischen und kaufmännischen Aufgaben

  • Erledigung wiederkehrender täglicher Verwaltungsarbeiten inkl. Telefonanrufe

Anforderungen:

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung

  • Beherrschung der MS-Office-Anwendungen

  • Freundlichkeit, Freude und Geschick im Umgang mit Menschen sowie Kommunikationsstärke

  • Verantwortungsbewusstsein, Teamgeist und Kundenorientierung

  • Gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen sowie gutes Zahlenverständnis

  • Eigenverantwortliche, strukturierte und organisierte Arbeitsweise sowie sicheres und professionelles Auftreten

Was wir Ihnen bieten:

  • Eine Herausforderung in einem engagierten, jungen und innovativen Team

  • Abwechslungsreichtum im Tagesgeschäft

  • Leistungsgerechtes Einkommen

  • Praxisorientierte Weiterbildung

  • zertifizierte Weiterbildungs- und Schulungsmöglichkeiten

Art der Stelle: Vollzeit

Klicke oder ziehe eine Datei in diesen Bereich zum Hochladen.
Bitte laden Ihre Bewerbung als PDF hoch.

Zur Verstärkung unserer Gruppe suchen wir Sachbearbeiter*innen für Gewährleistung.

Ihre Aufgaben:

  • Beantragung und Rechnungsfaktura von Gewährleistungsarbeiten

  • Direkte Kommunikation mit Lieferanten

Anforderungen:

  • Vorkenntnisse Kfz-Mechaniker, Kfz-Meister oder Kfz-Sachverständiger

  • und/ oder Vorkenntnisse Serviceberater

  • Grundlagenkenntnisse des Vertragsrechts, des Gewährleistungsrechts, des Rechtsberatungsgesetzes, der Betriebsversicherungen und der Straßenverkehrszulassungsordnung

  • Berufserfahrung Kundenkontaktmanagement, Gesprächstechnik Schadenmanagement, Reklamations- Management, Internetaffinität

  • Kenntnisse über die Bedeutung und Einhaltung von Kennzahlen im Werkstattbereich

  • Teamfähigkeit, Flexibilität, Zuverlässigkeit, Genauigkeit und Termintreue

Was wir Ihnen bieten:

  • Eine Herausforderung in einem engagierten, jungen und innovativen Team

  • Abwechslungsreichtum im Tagesgeschäft

  • Leistungsgerechtes Einkommen

  • Praxisorientierte Weiterbildung

  • zertifizierte Weiterbildungs- und Schulungsmöglichkeiten

Art der Stelle: Vollzeit

Klicke oder ziehe eine Datei in diesen Bereich zum Hochladen.
Bitte laden Ihre Bewerbung als PDF hoch.

Die ERTL – GRUPPE ist seit über 30 Jahren ein stetig wachsendes Familienunternehmen, dass sich mit viel Herzblut und Engagement zu einer Autohaus Gruppe mit 9 Standorten entwickelt hat. Wir beschäftigen über 200 Mitarbeiter und vertreten die Marken RENAULT, DACIA, ALPINE, SKODA, SEAT, CUPRA und AHORN.

Zur Verstärkung unserer Gruppe suchen wir Disponenten (m/w/d) für unsere Standorte.

Ihre Aufgaben:

  • Bestellen, Verwalten und Koordinieren von Neu- und Gebrauchtwagen
  • Rechnungslegung von Fahrzeugen
  • Erstellen und Auswerten von Vertriebsstatistiken
  • Termingerechte Zuarbeit an die Verkaufsabteilung

 

Anforderungen:

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Gutes Zahlenverständnis und analytisches Denkvermögen
  • Hohe Kundenorientierung und Kommunikationsfähigkeit
  • Selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise
  • Organisationstalent

 

Was wir Ihnen bieten:

  • Eine Herausforderung in einem engagierten, jungen und innovativen Team
  • Abwechslungsreichtum im Tagesgeschäft
  • Leistungsgerechtes Einkommen
  • Praxisorientierte Weiterbildung
  • zertifizierte Weiterbildungs- und Schulungsmöglichkeiten

 

Art der Stelle: Vollzeit

Zur Verstärkung unserer Gruppe suchen wir IT- Administrator*innen.

Ihre Aufgaben:

  • Monitoring der Systemlandschaft und der Informationsprozesse an insgesamt 9 Standorten

  • Einleiten geeigneter Maßnahmen zur Störungsbeseitigung und -prävention

  • Planung und Durchführung von regelmäßigen Systemtests

  • Betreuung des Helpdesk/Support

  • Eigenständige Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur und gemeinsame Umsetzung dieser im Team

Anforderungen:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d), zertifizierter IT-Administrator (MCSA, MCSE) oder eine vergleichbare Ausbildung im IT-Bereich

  • Berufserfahrung als Netzwerkadministrator (m/w/d)

  • Kenntnisse in Hyper-V / ESX Virtualisierung

  • Kenntnisse im MS-Windows Server 2012R2 bis 2019 Umfeld in den Bereichen ADS, GPO, WSUS, DNS, DHCP, VPN, Office, MS-Exchange und MS-SQL Server

  • Kenntnisse im Linux sowie VoIP-Umfeld und im Cisco Switch Bereich von Vorteil

  • Dienstwilligkeit zur Rufbereitschaft

Was wir Ihnen bieten:

  • Herausfordernde und langfristig angelegte Aufgabe in einem erfolgsorientieren Familienunternehmen

  • Professionelle Einarbeitung

  • Angenehmes Betriebsklima

  • Junges und dynamisches Team

Art der Stelle: Vollzeit

Klicke oder ziehe eine Datei in diesen Bereich zum Hochladen.
Bitte laden Ihre Bewerbung als PDF hoch.

Zur Verstärkung unserer Gruppe suchen wir Kfz-Mechatroniker*innen für unseren Standort in Döbeln.

Ihre Aufgaben:

  • Reparatur, Wartung und Instandsetzung von PKW & Lieferfahrzeugen

  • selbstständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Termintreue

  • Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten

Anforderungen:

  • Facharbeiterabschluss Kfz-Mechaniker bzw. Kfz-Mechatroniker

  • Berufserfahrung als Kfz-Mechaniker bzw. Kfz-Mechatroniker

  • Führerschein Klasse 3 / Klasse B

  • wünschenswert sind AU-Berechtigung, Standheizungslehrgang, Klimaqualifikation und Gasanlagenschulung

Was wir Ihnen bieten:

  • Eine Herausforderung in einem engagierten, jungen und innovativen Team

  • Abwechslungsreichtum im Tagesgeschäft

  • Leistungsgerechtes Einkommen

  • Praxisorientierte Weiterbildung

  • zertifizierte Weiterbildungs- und Schulungsmöglichkeiten

Art der Stelle: Vollzeit

Klicke oder ziehe eine Datei in diesen Bereich zum Hochladen.
Bitte laden Ihre Bewerbung als PDF hoch.

Zur Verstärkung unserer Gruppe suchen wir Serviceberater*innen für unseren Standort in Döbeln.

Ihre Aufgaben:

  • Reparaturannahme und Beratung von Privat- und Businesskunden

  • Aufnahme der Schadensdaten, Erstellung von Kostenvoranschlägen, Abwicklung der Schäden

  • Kundenzufriedenheitsauswertung

  • Gebrauchtwagenbewertungen

  • Betreuung von Auszubildenden

Anforderungen:

  • Kfz-Mechaniker, Kfz-Meister oder Kfz-Ingenieur oder Kfz-Sachverständiger

  • Kenntnisse DAT und/ oder Schwacke; Rechnungsfaktura

  • Kommunikation alle Medien

  • methodisches Vorgehen bei der Arbeitsorganisation, beim Arbeitsschutz, beim Service- und Leistungsverkauf

  • Grundlagenkenntnisse des Vertragsrechts, des Gewährleistungsrechts, des Rechtsberatungsgesetzes, der Betriebsversicherungen und der Straßenverkehrszulassungsordnung

  • Führerschein Klasse 3 / Klasse B

Optimal wären außerdem:

  • Berufserfahrung Kundenkontaktmanagement, Gesprächstechnik Schadenmanagement, Reklamations- Management, hohe Internetaffinität

  • Kenntnisse über die Bedeutung und Einhaltung von Kennzahlen im Werkstattbereich

  • Teamfähigkeit, Flexibilität, Zuverlässigkeit und Termintreue

  • Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten

Was wir Ihnen bieten:

  • Eine Herausforderung in einem engagierten, jungen und innovativen Team

  • Abwechslungsreichtum im Tagesgeschäft

  • Leistungsgerechtes Einkommen

  • Praxisorientierte Weiterbildung

  • zertifizierte Weiterbildungs- und Schulungsmöglichkeiten

Art der Stelle: Vollzeit

Klicke oder ziehe eine Datei in diesen Bereich zum Hochladen.
Bitte laden Ihre Bewerbung als PDF hoch.

Zur Verstärkung unserer Gruppe suchen wir Serviceassistent*innen für unseren Standort in Döbeln.

Ihre Aufgaben:

  • Entgegennahme der Kundenwünsche für Werkstatttermine

  • Führung der Terminplanung mit zeitversetzten Beratungsterminen

  • Disposition und Verwaltung der Ersatzmobilität und Pflege der Kundendaten

  • Preisauskunft bei telefonischen Anfragen

  • Unterstützung des Serviceteams bei organisatorischen und kaufmännischen Aufgaben

  • Erledigung wiederkehrender täglicher Verwaltungsarbeiten inkl. Telefonanrufe

Anforderungen:

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung

  • Beherrschung der MS-Office-Anwendungen

  • Freundlichkeit, Freude und Geschick im Umgang mit Menschen sowie Kommunikationsstärke

  • Verantwortungsbewusstsein, Teamgeist und Kundenorientierung

  • Gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen sowie gutes Zahlenverständnis

  • Eigenverantwortliche, strukturierte und organisierte Arbeitsweise sowie sicheres und professionelles Auftreten

Was wir Ihnen bieten:

  • Eine Herausforderung in einem engagierten, jungen und innovativen Team

  • Abwechslungsreichtum im Tagesgeschäft

  • Leistungsgerechtes Einkommen

  • Praxisorientierte Weiterbildung

  • zertifizierte Weiterbildungs- und Schulungsmöglichkeiten

Art der Stelle: Vollzeit

Klicke oder ziehe eine Datei in diesen Bereich zum Hochladen.
Bitte laden Ihre Bewerbung als PDF hoch.

Zur Verstärkung unserer Gruppe suchen wir Sachbearbeiter*innen für Gewährleistung.

Ihre Aufgaben:

  • Beantragung und Rechnungsfaktura von Gewährleistungsarbeiten

  • Direkte Kommunikation mit Lieferanten

Anforderungen:

  • Vorkenntnisse Kfz-Mechaniker, Kfz-Meister oder Kfz-Sachverständiger

  • und/ oder Vorkenntnisse Serviceberater

  • Grundlagenkenntnisse des Vertragsrechts, des Gewährleistungsrechts, des Rechtsberatungsgesetzes, der Betriebsversicherungen und der Straßenverkehrszulassungsordnung

  • Berufserfahrung Kundenkontaktmanagement, Gesprächstechnik Schadenmanagement, Reklamations- Management, Internetaffinität

  • Kenntnisse über die Bedeutung und Einhaltung von Kennzahlen im Werkstattbereich

  • Teamfähigkeit, Flexibilität, Zuverlässigkeit, Genauigkeit und Termintreue

Was wir Ihnen bieten:

  • Eine Herausforderung in einem engagierten, jungen und innovativen Team

  • Abwechslungsreichtum im Tagesgeschäft

  • Leistungsgerechtes Einkommen

  • Praxisorientierte Weiterbildung

  • zertifizierte Weiterbildungs- und Schulungsmöglichkeiten

Art der Stelle: Vollzeit

Klicke oder ziehe eine Datei in diesen Bereich zum Hochladen.
Bitte laden Ihre Bewerbung als PDF hoch.

Die ERTL – GRUPPE ist seit über 30 Jahren ein stetig wachsendes Familienunternehmen, dass sich mit viel Herzblut und Engagement zu einer Autohaus Gruppe mit 9 Standorten entwickelt hat. Wir beschäftigen über 200 Mitarbeiter und vertreten die Marken RENAULT, DACIA, ALPINE, SKODA, SEAT, CUPRA und AHORN.

Zur Verstärkung unserer Gruppe suchen wir einen Filialleiter (m/w/d) für unseren Standort in Döbeln.

Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung

  • Sicherstellung einer optimalen Gebietsabdeckung und Betreuung der angeschlossenen Servicebetriebe
  • Umsetzung der Pool Strategie bezüglich Service, Ersatzteilen, Flotten- und Gebrauchtwagenverkäufen an u.a. Wiederverkäufern
  • Verantwortung für Zielerreichung im Bereich Service und Vertrieb
  • Verantwortung für Zielerreichung und Rentabilität aller Aktivitäten und deren Fortschritt
  • Controlling der monatlichen Umsatzentwicklung und Entwicklung von Verbesserungsmaßnahmen
  • Verantwortung für die optimale Nutzung der Anlagen und Ausstattungen
  • Verantwortung für die Kommunikation zwischen Hersteller und Mitarbeitern in Bezug auf Ziele, Ergebnisse und strategischer Ausrichtung
  • Analyse des Personalbedarfs in Hinblick auf Qualität und Quantität und Unterstützung der Geschäftsführung bei der Personalentwicklung
  • Zuständigkeit für die Weiterentwicklung der Kompetenzen der Mitarbeiter und Vorbereitung der Schulungs-, Schicht- und Urlaubspläne

Fachliche Anforderungen

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium in BWL, VWL, o.ä.
  • Zusätzlich Fachausbildung im Finanzmanagement, Marketing oder Automobilvertrieb
  • Gute Informatikkenntnisse sowie Grundkenntnisse der gesetzlichen Bestimmung(HGB, BGB, Steuer- und Arbeitsrecht)
  • Mindestens 2 Jahre in einer vergleichbaren Position als Filialleiter tätig und mindestens fünf Jahre Erfahrung in einer leitenden Position im Bereich Neu,- oder Gebrauchtwagen, Lager oder Werkstatt
  • Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern
  • Fahrerlaubnis, mindestens Klasse B

Persönliche Anforderungen und Sozialkompetenzen

  • Strategisches Denken und Handeln
  • Identifikation mit der Marke
  • Zielorientierte Führung sowie Förderung und Entwicklung
  • Entscheidungs- und Durchsetzungsfähigkeit
  • Organisations- und Planungsfähigkeit
  • Leistungsorientierung und Lernbereitschaft
  • Analysefähigkeit
  • Konfliktlöse- und Kritikfähigkeit
  • Belastbarkeit und Flexibilität
  • Netzwerken und Informationsfähigkeit

Unsere Stellenangebote in Radeberg und Riesa

Die ERTL – GRUPPE ist seit über 30 Jahren ein stetig wachsendes Familienunternehmen, dass sich mit viel Herzblut und Engagement zu einer Autohaus Gruppe mit 9 Standorten entwickelt hat. Wir beschäftigen über 200 Mitarbeiter und vertreten die Marken RENAULT, DACIA, ALPINE, SKODA, SEAT, CUPRA und AHORN.

Ausbildung zum Automobilkaufmann (m/w/d)

In der Ausbildung zum Automobilkaufmann (m/w/d) durchlaufen Sie die verschiedenen Abteilungen des Autohauses, wie den Verkauf von Neu- und Gebrauchtwagen, die Serviceinformation und die Disposition. Dabei soll der Auszubildende die betrieblichen Zusammenhänge besser kennen lernen. Die Ausbildung dauert prinzipiell 3 Jahre. Eine kontaktfreudige und umgängliche Art ist die wichtigste Voraussetzung für den Erwerb des Berufes. Ebenso sollten Sie Teamfähigkeit und den Spaß am Umgang mit Menschen mitbringen. Wir suchen kontinuierlich engagierte Bewerber mit Fachhochschulreife. Können Sie uns diese Basis bieten? Dann bewerben Sie sich bei uns!

Stellenbeschreibung:

  • Erstellen von Angeboten, Ausschreibungen, Kaufverträgen für Neu-/Gebrauchtwagen
  • Warenpräsentation und Preisauszeichnung
  • Probefahrten, Auslieferungen Produktpräsentationen
  • Organisation von Events- und Promotionsaktionen
  • dreijährige Ausbildung bei qualifizierten Facharbeitern mit IHK-Abschluss

Anforderungen:

  • Interesse an Automobilen und Kalkulationen
  • Selbstständiges Arbeiten und organisatorisches Geschick

Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten, Zuverlässigkeit

Zur Verstärkung unserer Gruppe suchen wir Kfz-Mechatroniker*innen für unseren Standort in Riesa.

Ihre Aufgaben:

  • Reparatur, Wartung und Instandsetzung von PKW & Lieferfahrzeugen

  • selbstständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Termintreue

  • Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten

Anforderungen:

  • Facharbeiterabschluss Kfz-Mechaniker bzw. Kfz-Mechatroniker

  • Berufserfahrung als Kfz-Mechaniker bzw. Kfz-Mechatroniker

  • Führerschein Klasse 3 / Klasse B

  • wünschenswert sind AU-Berechtigung, Standheizungslehrgang, Klimaqualifikation und Gasanlagenschulung

Was wir Ihnen bieten:

  • Eine Herausforderung in einem engagierten, jungen und innovativen Team

  • Abwechslungsreichtum im Tagesgeschäft

  • Leistungsgerechtes Einkommen

  • Praxisorientierte Weiterbildung

  • zertifizierte Weiterbildungs- und Schulungsmöglichkeiten

Art der Stelle: Vollzeit

Klicke oder ziehe eine Datei in diesen Bereich zum Hochladen.
Bitte laden Ihre Bewerbung als PDF hoch.

Die ERTL – GRUPPE ist seit über 30 Jahren ein stetig wachsendes Familienunternehmen, dass sich mit viel Herzblut und Engagement zu einer Autohaus Gruppe mit 9 Standorten entwickelt hat. Wir beschäftigen über 200 Mitarbeiter und vertreten die Marken RENAULT, DACIA, ALPINE, SKODA, SEAT, CUPRA und AHORN.

Zur Verstärkung unserer Gruppe suchen wir Serviceberater*innen für unseren Standort in Riesa.

Ihre Aufgaben:

  • Reparaturannahme und Beratung von Privat- und Businesskunden

  • Aufnahme der Schadensdaten, Erstellung von Kostenvoranschlägen, Abwicklung der Schäden

  • Kundenzufriedenheitsauswertung

  • Gebrauchtwagenbewertungen

  • Betreuung von Auszubildenden

Anforderungen:

  • Kfz-Mechaniker, Kfz-Meister oder Kfz-Ingenieur oder Kfz-Sachverständiger

  • Kenntnisse DAT und/ oder Schwacke; Rechnungsfaktura

  • Kommunikation alle Medien

  • methodisches Vorgehen bei der Arbeitsorganisation, beim Arbeitsschutz, beim Service- und Leistungsverkauf

  • Grundlagenkenntnisse des Vertragsrechts, des Gewährleistungsrechts, des Rechtsberatungsgesetzes, der Betriebsversicherungen und der Straßenverkehrszulassungsordnung

  • Führerschein Klasse 3 / Klasse B

Optimal wären außerdem:

  • Berufserfahrung Kundenkontaktmanagement, Gesprächstechnik Schadenmanagement, Reklamations- Management, hohe Internetaffinität

  • Kenntnisse über die Bedeutung und Einhaltung von Kennzahlen im Werkstattbereich

  • Teamfähigkeit, Flexibilität, Zuverlässigkeit und Termintreue

  • Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten

Was wir Ihnen bieten:

  • Eine Herausforderung in einem engagierten, jungen und innovativen Team

  • Abwechslungsreichtum im Tagesgeschäft

  • Leistungsgerechtes Einkommen

  • Praxisorientierte Weiterbildung

  • zertifizierte Weiterbildungs- und Schulungsmöglichkeiten

Art der Stelle: Vollzeit

Klicke oder ziehe eine Datei in diesen Bereich zum Hochladen.
Bitte laden Ihre Bewerbung als PDF hoch.

Die ERTL – GRUPPE ist seit über 30 Jahren ein stetig wachsendes Familienunternehmen, dass sich mit viel Herzblut und Engagement zu einer Autohaus Gruppe mit 9 Standorten entwickelt hat. Wir beschäftigen über 200 Mitarbeiter und vertreten die Marken RENAULT, DACIA, ALPINE, SKODA, SEAT, CUPRA und AHORN.

Zur Verstärkung unserer Gruppe suchen wir Lagerist*innen für unseren Standort in Riesa.

Ihre Aufgaben:

  • Nimmt Kundenbestellungen unter Sicherstellung der Einhaltung der vereinbarten Lieferzeiten mit dem Kunden an

  • Bedient Bestellprogramme und wickelt Bestellungen ab

  • Empfängt die Kunden im Autohaus, informiert und berät bezüglich der Teile und des Zubehörs

  • Übergibt die Teile am Kundenschalter an den Kunden

  • Druckt die Rechnung aus, nimmt die Zahlungen entgegen, führt die Kasse und macht Abrechnungen

  • Überprüft die Qualität der Lieferungen, unterzeichnet die Lieferbescheinigungen und ordnet die gelieferten Produkte ein

  • Bereitet Inventuren des Teilebestandes vor

  • Kontrolliert die Verfügbarkeit der Teile und informiert den Lagerleiter über Fehler im Bestand oder nicht vorhandene Teile

Fachliche Anforderungen:

zwingend erforderlich:

  • Berufsabschluss: kaufmännische Ausbildung

  • Sonstige Kenntnisse: Software Programme des Teilewesens, PC-Kenntnisse

  • Vergleichbare Position in einem anderen Unternehmen

  • Fahrerlaubnis: mindestens Klasse BE, besser C1E oder CE

Überfachliche Anforderungen:

  • Kundenorientierung

  • Teamfähigkeit

  • Gewissenhaftigkeit

  • Organisations- und Planungsfähigkeit

  • Kontaktfähigkeit

  • Informationsfähigkeit

  • Leistungsorientierung

  • Flexibilität und Lernbereitschaft

Art der Stelle: Vollzeit

Klicke oder ziehe eine Datei in diesen Bereich zum Hochladen.
Bitte laden Ihre Bewerbung als PDF hoch.

Die ERTL – GRUPPE ist seit über 30 Jahren ein stetig wachsendes Familienunternehmen, dass sich mit viel Herzblut und Engagement zu einer Autohaus Gruppe mit 9 Standorten entwickelt hat. Wir beschäftigen über 200 Mitarbeiter und vertreten die Marken RENAULT, DACIA, ALPINE, SKODA, SEAT, CUPRA und AHORN.

Ausbildung zum Automobilkaufmann (m/w/d)

In der Ausbildung zum Automobilkaufmann (m/w/d) durchlaufen Sie die verschiedenen Abteilungen des Autohauses, wie den Verkauf von Neu- und Gebrauchtwagen, die Serviceinformation und die Disposition. Dabei soll der Auszubildende die betrieblichen Zusammenhänge besser kennen lernen. Die Ausbildung dauert prinzipiell 3 Jahre. Eine kontaktfreudige und umgängliche Art ist die wichtigste Voraussetzung für den Erwerb des Berufes. Ebenso sollten Sie Teamfähigkeit und den Spaß am Umgang mit Menschen mitbringen. Wir suchen kontinuierlich engagierte Bewerber mit Fachhochschulreife. Können Sie uns diese Basis bieten? Dann bewerben Sie sich bei uns!

Stellenbeschreibung:

  • Erstellen von Angeboten, Ausschreibungen, Kaufverträgen für Neu-/Gebrauchtwagen
  • Warenpräsentation und Preisauszeichnung
  • Probefahrten, Auslieferungen Produktpräsentationen
  • Organisation von Events- und Promotionsaktionen
  • dreijährige Ausbildung bei qualifizierten Facharbeitern mit IHK-Abschluss

Anforderungen:

  • Interesse an Automobilen und Kalkulationen
  • Selbstständiges Arbeiten und organisatorisches Geschick

Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten, Zuverlässigkeit

Scroll to Top